Wij zijn maandag t/m vrijdag
beschikbaar van 08.30 tot 17.30 uur
Lees hier het actuele HR nieuws, HR trends, blogs van onze medewerkers op het gebied van de laatste HR-zaken en andere nieuwtjes!
Wij sporen (😉) je aan om gewoon even contact met ons op te nemen.
Door de coronacrisis werken er veel mensen thuis of kiezen voor een hybride werkwijze. Om die reden hebben veel ondernemers vanzelfsprekend ook vragen over de eventuele vergoeding van een thuiswerkplek. Nu…
Meer lezen
Hoe voer ik een goed beoordelingsgesprek? Het is weer december en dat betekent dat de eindejaars- en beoordelingsgesprekken weer zullen plaatsvinden. In deze maand gaan weer veel werkgevers in gesprek…
Meer lezen
Studieschuld: veel studenten hebben hier mee te maken, maar wat zijn daar de gevolgen van? Gevolgen zoals een hoger instap salaris zijn voor de hand liggend. Daarnaast kan het hebben…
Meer lezen
Wat is het 2G beleid en wat houdt het in? In Nederland voeren we nu het 3G beleid (gevaccineerd, getest of genezen). Sinds een aantal weken wordt er gesproken over…
Meer lezen
Wanneer met pensioen? Je pensioen: een constante actualiteit. Tot welke leeftijd moeten we werken? Wat voor pensioenregeling heb jij? Heb je wel een pensioenregeling? Hoe bouw je je pensioen op…
Meer lezen
Wat is het effect van werkstress? Met de krappe arbeidsmarkt die we tegenwoordig kennen, heeft iedereen al wel eens te maken gehad met enige vorm van werkstress. Iets waar vaak…
Meer lezen
Een cyberaanval: iets waar niemand op zit te wachten. Zowel privé als zakelijk kan dit grote gevolgen hebben! Maar wat moet je doen bij een dergelijke cyberaanval? Naast een goede…
Meer lezen
We hebben allemaal wel eens van die dagen dat we onze baan helemaal ruk vinden, toch? Er zijn nu eenmaal dagen bij dat je liever in bed blijft liggen, dat…
Meer lezen
Sinds het begin van de coronacrisis gaat het nog maar over één ding: een vaccinatie of medicijn tegen het Covid-19 virus. Nu het vaccin op de markt is krijgt iedereen…
Meer lezenWij sporen (😉) je aan om ons dan gewoon even te bellen of te mailen. Of vul ons contactformulier in, dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op!
No worries, wij weten vanuit welke pagina jij je vraag stelt, dus deze komt altijd goed terecht.
Of gewoon benieuwd naar wat we nou eigenlijk doen?
